課程描述INTRODUCTION
· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 其他人員



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
運(yùn)營沙盤模擬課程
第一部分 課程簡介
課程來源
全面運(yùn)營沙盤體驗(yàn)培訓(xùn)
《全面經(jīng)營管理沙盤》模擬實(shí)訓(xùn)課程,屬于商業(yè)模擬類經(jīng)營管理高端培訓(xùn)課程,在國外許多名校的EMBA、MBA教育項(xiàng)目中均列為必修科目。
它采用與傳統(tǒng)講授方式不同的培訓(xùn)設(shè)計(jì)方法,通過構(gòu)建模擬的經(jīng)營環(huán)境,使學(xué)員在模擬的情境中,體驗(yàn)與感悟經(jīng)營管理的成敗與得失。正如管理大師*·*所言:管理就是實(shí)踐,其核心不在于知,而在于行,其驗(yàn)證不在于邏輯,而在于成果,其*權(quán)威就是成就。
本課程就是希望在模擬的“實(shí)踐”中,去學(xué)習(xí)與理解“管理”。課程將由構(gòu)建公司開始,每組學(xué)員所組建的公司均將接手一家擁有一定資產(chǎn)的企業(yè)。如何通過確立明確的戰(zhàn)略定位,不斷優(yōu)化內(nèi)部資源配置,適時(shí)調(diào)整外部競爭策略,提高企業(yè)的競爭力與盈利能力,將是每一位學(xué)員所面臨的巨大挑戰(zhàn)。學(xué)員將通過沙盤實(shí)物教具,圍繞市場競爭所面臨的內(nèi)外部環(huán)境和各項(xiàng)約束條件,對(duì)影響企業(yè)經(jīng)營管理的諸多方面進(jìn)行決策,制定戰(zhàn)略方向并付諸執(zhí)行。
全部經(jīng)營決策均在沙盤上進(jìn)行推演,參加者能夠清晰地觀察到每一步?jīng)Q策對(duì)于企業(yè)經(jīng)營運(yùn)作結(jié)果的影響,并通過財(cái)務(wù)報(bào)表了解到企業(yè)運(yùn)營的實(shí)際狀況。通過特定的模擬經(jīng)營環(huán)境,鍛煉管理者的系統(tǒng)思考與決策執(zhí)行能力,檢驗(yàn)經(jīng)營管理成果,通過實(shí)踐、總結(jié)、反思、點(diǎn)評(píng)等環(huán)節(jié),提高學(xué)員對(duì)戰(zhàn)略決策與執(zhí)行的理解與認(rèn)知。在兩天的模擬經(jīng)營過程中,各組學(xué)員均要完成4-6年的經(jīng)營決策與執(zhí)行,除需制定明確的戰(zhàn)略規(guī)劃外,還需根據(jù)市場競爭態(tài)勢,適時(shí)調(diào)整研發(fā)、銷售、財(cái)務(wù)、生產(chǎn)、人力資源等方面的策略,以期不斷地超越競爭對(duì)手,成功地走向未來。
該課程以戰(zhàn)略決策、組織與團(tuán)隊(duì)發(fā)展、領(lǐng)導(dǎo)力與個(gè)人素質(zhì)提升為三層框架,以科學(xué)決策、組織發(fā)展、團(tuán)隊(duì)管理、領(lǐng)導(dǎo)力模型經(jīng)典理論為基礎(chǔ)。
課程采用沙盤模擬和分組競賽的組織方式,讓學(xué)員在競爭的氛圍中以體驗(yàn)的方式認(rèn)知戰(zhàn)略決策、組織變革和領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展的核心要素、流程和工具方法。
課程融匯了哈佛商學(xué)院、劍橋大學(xué)、歐洲商學(xué)院等世界*商學(xué)院體驗(yàn)式培訓(xùn)課程的精髓,為*版權(quán)課程。
課程綜合運(yùn)用沙盤模擬、頭腦風(fēng)暴、實(shí)景導(dǎo)入等工具,科學(xué)設(shè)計(jì),保證了課程的參與度和趣味性
課程特點(diǎn)
個(gè)體參與性強(qiáng):該課程是強(qiáng)體驗(yàn)性和高參與性的培訓(xùn)項(xiàng)目。管理者親身參與沙盤推演,能夠深刻體會(huì)變革抗拒和執(zhí)行力效率,情景生動(dòng)呈現(xiàn),自己教育自己,改變自己;
團(tuán)隊(duì)競爭性強(qiáng):課程以分組的形式進(jìn)行,在面對(duì)動(dòng)態(tài)競爭的市場時(shí),強(qiáng)者必勝,智慧者必勝,激發(fā)團(tuán)隊(duì)之間面對(duì)市場競爭的斗志,促動(dòng)團(tuán)隊(duì)思維;
強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新與突破:從企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造的整個(gè)鏈條都強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新思維與突破性創(chuàng)造,課程以目前獨(dú)有的產(chǎn)品創(chuàng)新模擬開始,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)面對(duì)市場競爭時(shí)的創(chuàng)新性思維與實(shí)踐。
課程設(shè)計(jì)
團(tuán)隊(duì)構(gòu)建:每6-8人為一組,分別承擔(dān)公司的各個(gè)職能;
分期經(jīng)營:共模擬四期經(jīng)營,全面體驗(yàn)戰(zhàn)略管理、生產(chǎn)運(yùn)營、創(chuàng)新管理、營銷管理、團(tuán)隊(duì)管理、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、溝通與協(xié)調(diào)的過程并思考分享;
培訓(xùn)師代表:顧客、政府、銀行、供應(yīng)商、協(xié)調(diào)與裁判角色;
企業(yè)必須連續(xù)經(jīng)營并按期支付費(fèi)用;
在遵循《競爭規(guī)則》的前體下,誠實(shí)守信,不做假,為自己的成敗負(fù)責(zé);
未經(jīng)審批并備案, 公司之間不得進(jìn)行私下合作。
課程結(jié)構(gòu)
總體架構(gòu):本課程共模擬企業(yè)4年的市場競爭,從企業(yè)初創(chuàng)的資金籌措、產(chǎn)品研發(fā)與創(chuàng)新,到企業(yè)戰(zhàn)略管理、人力資源管理、市場營銷等全面運(yùn)營管理的各個(gè)領(lǐng)域,幫助學(xué)員樹立戰(zhàn)略思維、整體思維。
在4期模擬經(jīng)營過程中,各模擬公司主要完成以下任務(wù):
創(chuàng)新思維與實(shí)踐:包括產(chǎn)品創(chuàng)新、營銷創(chuàng)新與戰(zhàn)略創(chuàng)新等;
戰(zhàn)略規(guī)劃與計(jì)劃管理:確立公司戰(zhàn)略定位,明確公司戰(zhàn)略愿景、宗旨與目標(biāo);
運(yùn)用科學(xué)的環(huán)境分析工具,進(jìn)行科學(xué)決策并制定戰(zhàn)略規(guī)劃與工作計(jì)劃;
開展競爭態(tài)勢分析并制定營銷戰(zhàn)略與競爭策略,力爭在競爭中發(fā)展壯大;
根據(jù)公司戰(zhàn)略制定每期經(jīng)營目標(biāo),開展戰(zhàn)略管理、營銷管理、人力資源管理、運(yùn)營管理、財(cái)務(wù)管理等各項(xiàng)工作,整合優(yōu)化企業(yè)資源,探索效益與效率的*化;
在動(dòng)態(tài)競爭中提高溝通協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判技能、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)等綜合管理能力;
統(tǒng)籌全盤,樹立系統(tǒng)思維與全局思維,培養(yǎng)管理者企業(yè)系統(tǒng)運(yùn)營管理能力,領(lǐng)悟經(jīng)營決策真諦。
課程流程
本沙盤模擬模擬演練共4期,涵蓋企業(yè)全面運(yùn)營管理的各職能,主要流程如下圖:
綜合環(huán)境分析
本期目標(biāo)計(jì)劃
產(chǎn)品研發(fā)創(chuàng)新
市場營銷戰(zhàn)略
資源配置整合
財(cái)務(wù)管理活動(dòng)
制定競爭策略
制定公司戰(zhàn)略
營銷策略計(jì)劃
市場訂單競爭
經(jīng)營業(yè)績盤點(diǎn)
期末財(cái)務(wù)核算
公司績效通報(bào)
團(tuán)隊(duì)內(nèi)探索與反思
團(tuán)隊(duì)之間分享交流
講師分析引導(dǎo)點(diǎn)評(píng)
課程收益
培養(yǎng)統(tǒng)觀全局和系統(tǒng)思考的能力,深刻體察公司戰(zhàn)略對(duì)具體工作的指導(dǎo)意義;
幫助學(xué)員提高科學(xué)決策能力,學(xué)會(huì)科學(xué)地開展戰(zhàn)略規(guī)劃與計(jì)劃;
反思體察自身管理誤區(qū),提升管理思想與理念,探索科學(xué)的管理方法創(chuàng)新;
幫助管理者檢視自身知識(shí)與能力結(jié)構(gòu)并提供優(yōu)化方向,促進(jìn)學(xué)員進(jìn)一步掌握諸如基本的財(cái)務(wù)知識(shí)、營銷常識(shí)、溝通技巧等基本技能;
引導(dǎo)學(xué)員結(jié)合企業(yè)經(jīng)營管理實(shí)踐,思考系統(tǒng)思維能力與經(jīng)營業(yè)績之間的邏輯關(guān)系,及時(shí)反思現(xiàn)實(shí)企業(yè)在人財(cái)物和運(yùn)營供銷各個(gè)環(huán)節(jié)合理配置和安排的重要性;
親身體驗(yàn)動(dòng)態(tài)競爭市場的復(fù)雜多變及競爭對(duì)手策略的印象,培養(yǎng)管理者理性決策意識(shí)和以市場為導(dǎo)向的經(jīng)營思想,正確制定市場競爭策略;
通過密集的團(tuán)隊(duì)內(nèi)部溝通與外部商務(wù)談判,充分體驗(yàn)交流式反饋的魅力,深刻認(rèn)識(shí)建設(shè)積極向上的團(tuán)隊(duì)文化的重要性。
運(yùn)營沙盤模擬課程
轉(zhuǎn)載:http://www.cticoncepts.com/gkk_detail/285463.html
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