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企業(yè)輕戰(zhàn)略數(shù)字化轉(zhuǎn)型規(guī)劃方法論創(chuàng)始人
TOGAF9 認(rèn)證企業(yè)架構(gòu)師
曾主持投資2億美金的(基于高性能計算的)油藏模擬系統(tǒng)的研發(fā)與產(chǎn)品化
現(xiàn)任智汴科技服務(wù)有限公司 總架構(gòu)師
曾任兒童365智能健康平臺 總架構(gòu)師
曾任加拿大S.I. MIND咨詢公司聯(lián)合【點(diǎn)擊詳細(xì)】

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過程不管控,結(jié)果就失控

為什么戰(zhàn)略很興奮,但是最終結(jié)果卻很糟糕?從戰(zhàn)略到執(zhí)行的過程當(dāng)中,缺少了一個非常重要的環(huán)節(jié),稱為運(yùn)營管...

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企業(yè)想要持續(xù)生存非常難,想要良好發(fā)展更難

老板大多是營銷達(dá)人或產(chǎn)品達(dá)人,但對管理卻頭疼無措。成立一家公司很容易,但想要持續(xù)生存卻非常難,想要良...

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制定出個性化的章程的五大要素

公司如果想制定出個性化的章程,就需要了解公司法對公司章程的一些規(guī)定,公司法對于公司的經(jīng)營給予了足夠多...

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公司的章程和規(guī)章制度,兩者之間四個差別

公司的章程和公司的規(guī)章制度,兩者之間是有很大的差別的。 第一,制定和修改的程序不同。公司的章程...

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想創(chuàng)業(yè)當(dāng)老板,如果要找人合作或者個加盟合作,一定要清楚七個規(guī)則

最近陳赫退出賢合莊,各大加盟商欲哭無淚的新聞鋪天蓋地,那為什么有些人創(chuàng)業(yè),失敗受傷的總是這幫人。想創(chuàng)...

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如何去判斷一家公司是不是在走下坡路?從四個方面來去反思

唐太宗李世民,在《舊唐書的魏征》傳中有這樣一話,以銅為鏡可以正衣冠,以史為鏡可以知興替,以人為鏡可以...

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王小鹵案例:快消零食怎么樣在這樣的消費(fèi)局勢下,它能夠成為一門好生意?

這幾年經(jīng)濟(jì)下行,很多企業(yè)遇到了一些挑戰(zhàn)??煜闶吃趺礃釉谶@樣的消費(fèi)局勢下,它能夠成為一門好生意?今天...

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企業(yè)應(yīng)該如何去學(xué)會自救,如何去戰(zhàn)略過冬

這次疫情對很多中小企業(yè),應(yīng)該是一個非常巨大的挑戰(zhàn)和危機(jī)。所以很多中小企業(yè)在目前這個階段,應(yīng)該如何去學(xué)...

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老板要有正確的戰(zhàn)略,戰(zhàn)略錯全盤皆錯

門店的老板要有正確的戰(zhàn)略,更多的老板要思考的是不做什么,不是你想去做什么。這件事情很簡單,想做哪種業(yè)...

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如何設(shè)計適合自己企業(yè)的組織架構(gòu)

如何設(shè)計適合自己企業(yè)的組織架構(gòu)? 一、環(huán)境。到底是讓組織適應(yīng)環(huán)境還是環(huán)境適應(yīng)組織,現(xiàn)在企業(yè)最大...

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合伙人的分歧是公司最大的內(nèi)耗

合伙人的共識是公司最大的財富。合伙人的分歧是公司最大的內(nèi)耗,有些人可能追求的是長遠(yuǎn)發(fā)展,有些人只追求...

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組織架構(gòu)過于簡單對企業(yè)發(fā)展的危害

對于一些處于創(chuàng)業(yè)階段的中小企業(yè),組織架構(gòu)過于簡單,對企業(yè)發(fā)展的危害。處于創(chuàng)業(yè)階段的中小企業(yè),為了節(jié)約...

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